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5月28日 ，公司中层治理干部综合治理能力提升研修班开营仪式在鹤群大旅馆举行 ，标记着公司第四期“6J”训练营拉开帷幕。
本期训练营由公司与浙江大学相助举行 ，公司依附浙江大学师资优势为中层治理干部搭建一个优质学习平台。本期训练营以治理者的能力提升为重点 ，在课程设计和分班授课等方面举行刷新� ？纬贪才趴缍�6个月 ，分为两个班 ，每月集中培训2-3天 ，以边事情边学习的模式 ，在事情中寻找学习需求点 ，在事情中应用所学知识 ，真正做到理论与实践相团结。
公司董事长吕钢出席了开营仪式 ，并在仪式上做主要讲话 ，指出我们正处在一个厘革一直加速的时代 ，在面临重大挑战的同时也孕育着无数时机。作为时代的一份子 ，我们只有相识时代、顺应时代、自动刷新立异 ，才华跟上时代的程序。吕董要求列位学员要有强烈的使命感和�；� ，把事情看成自己的事业 ，肩负起人生就是博生长的重任。要一直找差别、找缺乏 ，树标杆、向优异企业学习 ，提升自己；要敢于突破目今的“平衡” ，走出自己的恬静区 ，不知足于现状和已取得的效果 ，敢于实验、敢于突破；要具备一连改善的意识 ，一直从低版本向高版本“迭代” ，从量变累积到质变 ，抵达更高的水平。
吕董讲到 ，学习是一小我私家的生长史 ，人生有多长、学习则有多长 ，并以“学以致悟、学以致用、学以致变”十二字与各人共勉！
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